建設コンサルタント会社専門 人事サービスのエアロステージが提供する
「福利厚生としての出張ボディケア」

※本サービスは、建設コンサルタント会社様の
「離職防止・集中力維持・定着率向上」を目的とした
人事支援型の福利厚生サービスです。

福利厚生のご相談とあわせて、採用・定着・人事体制のご相談も可能です。
*離職防止・定着率向上などの人事課題を、福利厚生施策からアプローチします。

【建設コンサルタント会社様限定|対応エリア】

  • 東京都(23区・多摩エリア)
  • 神奈川県(横浜・川崎中心)
  • 埼玉県(大宮・さいたま市周辺)
  • 千葉県(千葉・船橋・柏エリア)

※本社・支社・技術部門のオフィス訪問対応可能

※本サービスは訪問対応型のため、対応品質維持の観点から、現在は首都圏の建設コンサルタント会社様限定で、月5社までのご案内とさせていただいております。

技術者の定着・集中力・安全配慮は、人事課題そのものだからです。

「人事会社がマッサージ?」と思われるかもしれません。

しかし建設コンサルタント業界では、
・慢性的な疲労
・繁忙期の集中力低下
・若手の離職リスク
が、採用・定着に直結しています。

エアロステージは“制度”だけでなく、現場のコンディションまで含めて人事だと考えています。

  • 月1〜2回の訪問対応
  • オフィス/会議室対応
  • 福利厚生としての利用想定
  • 個人契約ではなく法人向け

こんな建設コンサルタント会社様におすすめです
・繁忙期の疲労が明らかに溜まっている
・若手・中堅の離職が気になっている
・福利厚生を何か始めたいが、何がいいか分からない
・人事制度までは手が回らない

出張ボディケア単体のご相談はもちろん、
・福利厚生の考え方
・人事顧問/採用支援との組み合わせ
も含めてご相談いただけます。

▶ 福利厚生として導入可能か相談する(15分・オンライン)

◆導入プラン(建設コンサルタント会社様向け・福利厚生活用)
※本サービスは人事支援の一環として提供しているため、導入企業様の状況に応じて柔軟にご提案しております。

① 月1回プラン(お試し・小規模向け)

月1回訪問(2〜3時間)
30,000円〜50,000円/月(税別)

② 月2回プラン(おすすめ)

月2回訪問(各2〜3時間)
60,000円〜90,000円/月(税別)

③ 繁忙期スポット対応(試験導入・トライアル対応)

繁忙期・決算期などの単発対応も可能
1回あたり 30,000円〜(税別)

※ 福利厚生としての導入を前提としており、 個人契約・個別請求は行っていません。

▶ 福利厚生として導入可能か相談する(15分・オンライン)

なぜ「人事会社」が出張ボディケアを提供するのか

エアロステージは、
評価制度や採用フローだけでなく、
「人が力を発揮できる状態」そのものを人事だと考えています。

出張ボディケアは、
建設コンサルタント会社に多い
「忙しさ・疲労・集中力低下」に対する、
実務的な人事施策のひとつです。

出張ボディケアは、
単体の福利厚生としても、
人事顧問・採用支援と組み合わせた施策としてもご利用いただけます。

「うちの場合、どう使えるか?」
その整理からお手伝いします。

▶ 福利厚生として導入可能か相談する(15分・オンライン)